棒球
我從沒見過任何一種運(yùn)動，能輕易挑起你的熱情，并給予你最大限度的成就感。
而棒球做到了。
讓運(yùn)動融入生命
危機(jī)管理 Crisis Management —— 危機(jī)出現(xiàn)，團(tuán)隊(duì)需迅速做出有效決策，優(yōu)化人力資源配置，進(jìn)行二次預(yù)案，妥善處置
逆商提升 Adversity Quotient —— 強(qiáng)大的組織和組織分子，最重要的特質(zhì)不是IQ、EQ，而是AQ
團(tuán)隊(duì)協(xié)同 Teamwork —— “田忌賽馬”講述了一個(gè)單線程資源配置案例，而在商業(yè)博弈多線程的競爭里，如何優(yōu)化配置取勝？
01
課程導(dǎo)入+熱身
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
02
03
慶祝
—— 活動主題 ——
—— BASEBALL MANIA 棒球狂歡季 ——
—— 團(tuán)建形式 ——
—— 棒球文化導(dǎo)入、運(yùn)動體驗(yàn)、球場競技、思考與總結(jié)——
—— 推薦人數(shù) ——
—— 20-40人 ——
—— 活動時(shí)長 ——
—— 0.5-1天 ——
